Studio Lumelli
SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO
MILANO MACIACHINI ISOLA BOVISA

Il medico ti è più vicino di quanto credi. Anche in azienda.
MEDICO COMPETENTE - IDONEITA'
SICUREZZA - DVR - RSPP
SCADENZIARIO VISITE
SORVEGLIANZA SANITARIA
Il Medico Competente (Medico del Lavoro) si occupa di:
- predisposizione Piano di sorveglianza sanitaria
- documento di nomina del medico competente (medico del lavoro)
- sopralluogo annuale degli ambienti di lavoro
- informazione ai lavoratori sul significato e sui risultati della sorveglianza sanitaria
- riunione periodica (aziende > a 15 lavoratori)
- esami strumentali (audiometria, spirometria, test visivi, elettrocardiogramma, ecc..)
- droga test per mulettisti e autisti (pat. C D E)
- alcool test per autisti (pat. B e sup.)
- redazione relazione sanitaria annuale
- collaborazione aggiornamento documento di valutazione dei rischi
LE VISITE MEDICHE POSSONO ESSERE SVOLTE ANCHE PRESSO LA VOSTRA SEDE!
DOCUMENTO DI VALUTAZIONE DEI RISCHI
Collaboriamo con diversi studi tecnici che si occupano, in maniera specifica e qualificata, di tutte le tematiche tecniche inerenti la sicurezza sul lavoro, in particolare:
- individuazione dei fattori di rischio
- definizione delle misure di sicurezza in relazione alle diverse attività aziendali
- Indagini ambientali quali:
a. Rumore: indagini fonometriche e
valutazione dell’impatto acustico
b. Vibrazioni
c. Microclima e illuminazione
- Valutazione del Rischio Chimico
- Valutazione del RIschio Stress
- Sopralluogo degli ambienti di lavoro
L'utilizzo di sistemi informatici per la gestione delle cartelle sanitarie e di rischio dei lavoratori ci permette di mantenere sempre sotto controllo le scadenze delle visite mediche e degli accertamenti.
Non sarà più necessario per l'azienda gestire le scadenze, il nostro studio vi contatterà per fissare un appuntamento tutte le volte che una visita sarà in scadenza.
Dovete solo fornirci indicazioni sulle visite che esulano dalle scadenze annuali, ad esempio:
- visite per nuove assunzioni (visite preventive anche chiamate preassuntive)
- visite su richiesta del dipendente
- visite per rientro dopo assenza superiore a 60 giorni per motivi di salute (infortunio o malattia)
A tutto il resto pensiamo noi.